州公安局岗位"练剑" 学习型机关是怎样炼成的？
本港讯 （记者 杨骥）自开展岗位练兵活动以来，黔东南州公安局着眼于民警执法、执勤和实战需要，积极探索“战训合一、轮值轮训”的科学练兵方法，严格落实公安机关“三个必训”制度，成功解决局内干部职工的工训矛盾，扎实推进大练兵活动，取得实实在在的效果。
如今，该局上下呈现学习、练兵与工作紧密结合的新气象，出现平时民警相互交流工作体会的时候多了、没事在一起闲聊的时候少了；值班坐班钻研业务、埋头看书学习的多了，看电视玩游戏的少了；下基层调研督导的多了，坐办公室的少了；8小时以外搞健身的时间多了，出去应酬喝酒的时间少了的可喜局面。
早在2006年，州公安局就提出树立黔东南公安“剑不如人，剑术可以超人”的战略口号，做出“强化教育培训，打造‘素质工程”的战略部署。在州政府作出岗位练兵部署后，该局又结合民警执法、执勤和实战需要，针对公安干警人员流动性较大的特点，该局制定了“战训合一、轮值轮训”等极有针对性的岗位练兵计划，通过采取岗位练兵、验收考核、以考促练、竞赛达标等形式，掀起计算机操作技能和法律知识训练高潮。
2009年，该我局投入资金100余万元组建了黔东南州公安局信息中心，打造了一支信息化建设和应用专业队伍。2010年，该局再次投入40余万元配齐配全民警计算机，目前，全局民警人人拥有计算机办公。
该局充分利用“贵州公安网络学院”平台，组织民警开展“网上操练”，实行学分制，规定必修和选修科目，要求每一位民警每年必须完成一定的学习课时，并取得相应学分。对未能取得规定学分的民警，责令其自费“补习”，今年以来，先后有10余名干警因学分不够被责令自费“补习”。
自“动真格”开展岗位练兵后，全州公安机关不仅战斗力增强了，学习风气也更浓了。网上全部实现了公文流转、办公办证、案件审批等运行，利用阵地控制、刑事技术、行动技术、网监技术、安防技术等网上作战能力也全面增强。2009年，该局网上作战直接破获刑事案件531起，串并破案694起，抓获1127名网上逃犯。破获公安部挂牌督办的“5.04”、“9.23”制造、传播木马病毒盗取网络游戏转备案、全省首起手机涉黄网站等一系列网络犯罪重大案件。.
据省统计局统计，2009年1月至12月，我州百名民警日均查询省综合信息资源库193.85次，远远高于全省平均的28.55次；日查询省级人口信息资源库46.75次，远高于全省平均的6.28次，双双位列第一。
