黎平职业技能就业培训7月开始推行实名制管理
为进一步强化培训资金管理，提高培训资金使用效率，确保培训质量，黎平县从7月开始将建立和规范职业技能就业培训台账，对参加该县职业技能就业培训的人员实行实名制管理。明确参训人员的个人基本信息、培训机构、培训项目、培训职业（工种）、培训起止时间、获证情况和培训后就业状况等，建立起培训学员信息库。严格职业培训补贴拨付制度，申请补贴资金和向上级报送培训报表时，必须附一份培训学员电子版花名册，确保培训的真实性。
同时，进一步完善培训结业考核、发证、技能鉴定制度。倡导就业准入制度和职业资格证书制度，鼓励培训学员参加职业技能鉴定，积极引导职业技能鉴定机构加大开展职业技能鉴定工作的力度，对经初次鉴定合格并获得职业能力证书或职业资格证书的培训学员，按照有关规定给予一次性的职业技能鉴定补贴，确保培训让老百姓学到技术、得到实惠、取得实效。截至6月底，有404人获得了职业技能鉴定补贴，其中330人获得了专项职业能力证书，74人获得职业资格证书，投入职业技能鉴定补贴专项资金约2.6万元。（刘辉）
