翠里乡"三挂钩"抓计生 力求实现"双降"目标
3月11日，笔者在从江县翠里乡政府了解到，该乡将采取“三挂钩”工作机制，全力抓好人口和计划生育工作。
今年是贯彻落实省委、省政府“双降”目标关键一年，为确保目标任务的实现，有效控制人口增长，全力推进人口和计划生育工作再上新台阶，该乡将采取“三挂钩”工作机制。
一是与计生干部年终考核挂钩。制定《翠里乡计生办工作目标绩效考评办法》和《翠里乡计生站工作目标绩效考评办法》，将计生站、办干部职工的考评与年终考核、绩效工资相挂钩，将工作目标、任务明确到人。年终考评90分以上的另行奖励，60分以下的考核为不称职。
二是与村级年终考评挂钩。村级各项工作评定中计生工作占30%的分值。将年度人口出生率、政策符合率、手术及时率、妇检率等计生工作指标作为乡党委、政府年终考评村级工作成效的重要依据。
三是与村干部年度绩效挂钩。将计生工作目标落实到村“三大员”身上，计生工作处于末位的村，不但村级不能评为先进，村干部也不能评为先进。(谌鸿溪)
